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第三百四十七章从江南省抽调人才 (2 / 5)

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        那些在被开除阵营的人,全都聚集起来,在门外喊道:“董事长,留下我们吧,保证会好好工作的。”

        “以前那是没有办法,我们也迷失了,以后我们绝对不会了,好好工作。”

        叶麟呵呵冷笑,不会因为他们几句话就意志松动。

        这些人说的似乎自己能改过自新似得,可是,很多管理层都是靠关系上来的,他们本身能力不足,怎么做好?还有很多人骨子里就是滑头,本性就是坏的,能指望他们变好?宁愿相信猪能上树,这些人的话也不能相信。

        叶麟断然的道:“我并没有不近人情的一刀切,要不然也不会划分出留待观察的一群人,可是你们这些人,要么没有能力,要么就是老鼠屎和蛀虫,留下你们,才是损害公司。必须开除,我一个不要!”

        这些人脸色一变,看到叶麟如此坚决,知道求饶没有希望,于是开始威胁。

        他们抱着法不责众的心态,开始叫嚣道:“呵呵,我看你太年轻太单纯了,谁年少无知的时候,都想大刀阔斧的改革,可是由于太幼稚,都会考虑的不全面。你想过没有,一下子开除一多半的人,集团立刻就瘫痪了,还怎么运作?

        我看你上哪里找那么多人填补进来。我猜你会说可以去招聘啊,缺工作的人那么多,不信找不到员工。但是你这么想,就说明你是一个小白,那些刚走出校园的毕业生他们会什么,如果没有老人带,他们根本无法投入工作。

        我劝你还是留下我们,给我们一个机会,也给你自己一个机会。别好不容易得到公司,接着就由于无法运营而倒闭了。”

        吴副总虽然讨厌这些人,但是也不得不承认,他们说的是事实。

        他刚才也是因为这个顾虑,所以迟疑了,不敢一下子开除。

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